Belbin training bij TeamSpeling
Ontdek de impact van teamrollen op jouw team met een unieke Belbin beleving!
Ontgrendel het potentieel van jouw team | Ontdek de 9 teamrollen | Voor jullie teamontwikkeling
Ook met jouw team aan de slag?
Vraag advies en een vrijblijvende offerte
Ontdek de verschillende persoonlijkheidstypen, leer elkaar waarderen en excelleer als team met deze Belbin training.
Versterk je team met de Belbin teamtraining
De Belbin teamrollen zijn een waardevol instrument voor iedereen die binnen- en met teams werkt. Het kan je helpen om je eigen rol in het team te begrijpen, de sterke punten van anderen te waarderen en samen te werken aan een succesvol resultaat.
Ontdek met onze unieke Belbin beleving de impact van teamrollen op jouw team!
Met de unieke aanpak van TeamSpeling wordt er serieus gewerkt aan de teamontwikkeling. De impact van de teamrollen op de dynamiek en de teamresultaten worden echt zichtbaar. Dit gebeurt tijdens effectieve oefeningen met veel gelach en inzichten. Ja, zinvol lachend leren kan alleen met een nieuwe kijk op trainingen. Volgens de wetenschap is humor en leren een zeer effectieve combinatie. Onze vele tevreden klanten zijn het bewijs dat het werkt. Dat maakt de Belbin training van TeamSpeling super leuk en super effectief!
Je kiest voor deze Belbin team training om …
- De 9 Belbin teamrollen te beleven én begrijpen.
Ontdek de sterke punten en valkuilen van elk teamlid en hoe je elkaar beter kan begrijpen. - Efficiëntere samenwerking te creëren.
Leer hoe je de talenten van elk teamlid optimaal kunt benutten voor betere prestaties. - Communicatie te verbeteren.
Versterk de interactie en synergie binnen het team door gerichte feedback en waardering. - Conflicten te managen.
Leer omgaan met verschillende perspectieven en vind constructieve oplossingen.
De baanbrekende formule van TeamSpeling
De TeamSpeling formule wordt ondersteund door wetenschappelijke en filosofische studies. Deze tonen aan dat het samen lachen een significante impact heeft op de leerresultaten van teams. Dit is wat er gebeurd tijdens onze programma’s. In slim bedachte programma’s met zorgvuldig uitgedachte actieve werkvormen en professionele trainers. Met onze formule ontwikkelen wij trainingen met een zichtbare impact op de leerresultaten. Deze formule bestaat uit vijf stappen en bevat alle essentiële bouwstenen van een leerproces. Zoals speling, actie, spanning, lachen en emoties.
Met deze training wordt er veel gelachen en beleef je samen de impact van jullie teamrollen!
Een training met TeamSpeling is altijd één groot feest vol nieuwe inzichten. Met onze programma’s krijg je teamontwikkeling, nieuwe inzichten, knotsgekke actie, verrassende wendingen, foute quizmasters, gekke verwarring, vreemde bingo spellen, hilarische situaties en heel veel lachen! Bij TeamSpeling is niks wat het lijkt. De combinatie van lachen, actie, spanning, emoties en leren, zorgt ervoor dat er wordt geleerd op het hoogste niveau!
Wil je advies en een vrijblijvende offerte?
Onze accountmanagers staan klaar om advies te geven. Samen kijken we wat de beste oplossing is voor jouw team.
Programma Belbin training
Onze Belbin training bestaat uit een voorbereiding door middel van de online Belbintest en de trainingsdag zelf.
Wat is de Belbin test?
Als voorbereiding op een Belbin training doen alle deelnemers een online Belbin test. Een aantal weken voorafgaande aan het dagprogramma van de Belbin training begint het feest al. De deelnemers ontvangen een online Belbin test. De uitslagen van de individuele scores worden verzameld in een teamrapport. Dit teamrapport bevat:
- Overzicht van de Belbin test 9 teamrollen scores per teamlid;
- Heldere bondige beschrijving per teamlid;
- Overzicht van de teamsamenstelling;
- Helder inzicht in wie sociaal, inhoud en actie gedreven zijn;
- Overzicht van de rollen die de teamleden beter wel en niet op zich kunnen nemen;
- Risico analyse van het team.
Het teamrapport wordt gepresenteerd tijdens de trainingsdag. Na afloop van de training krijgen alle deelnemers het teamrapport per mail opgestuurd.
De Belbin training dagsessie
De trainingsdag zit vol met actie, humor, verrassende opdrachten en een continue leuke spanning. Voor het team gaat het nu echt zichtbaar worden welke impact de aanwezige teamrollen hebben op de dynamiek en de resultaten van de samenwerking. Met de mooie betekenisvolle dialogen en het vele lachen zal deze trainingsdag er een worden om nooit meer te vergeten. Een leerervaring die vast wordt gelegd in het collectieve geheugen.
Het dagprogramma
Het dagprogramma is opgebouwd in twee delen.
Tijdens het eerste deel van de Belbin training houden we de spanning er lekker in. Het team moet nog even wachten op de uitslag van het teamrapport. Eerst aan de bak met een aantal bijzonder leuke verrassende oefeningen, opdrachten en hilarische situaties. De teamdynamiek, de teamrollen en de impact van de samenwerking wordt zichtbaar. Op deze ervaringsgerichte manier verkrijgen de teamleden beetje bij beetje nuttige informatie over hun eigen rol en die van collega’s.
Dan eindelijk het moment van de (papieren) waarheid. Met de concrete ervaring nog in het lijf en in het hoofd krijgen de teamleden het teamrapport gepresenteerd. Alles valt nu samen. De ervaring, de eyeopeners en de nieuwe inzichten brengen betekenisvolle teamdialogen tot stand. Er is een gemeenschappelijk kader en taal ontstaan. Het team kan nu aan de slag met het effectief inzetten van de teamrollen. Tijdens het tweede deel van deze training gaan we daarmee aan de slag.
Welke 9 Belbin teamrollen zijn er?
De 9 teamrollen van Belbin worden veel gebruikt om de teamsamenwerking op een eenvoudige manier zichtbaar en bespreekbaar te maken. Meredith Belbin, een Britse onderzoeker, deed in de jaren 70 onderzoek naar de samenstelling van succesvolle teams. Met als resultaat de ideale combinatie van de negen teamrollen zoals we die van de dag toepassen.
Doeners:
Bedrijfsman: Nuchter zijn en gewoon je werk doen! De Bedrijfsman is een ordelijke, taakgerichte, pragmatische realist die zich richt op het behalen van doelen. En ook nog efficiënt, gestructureerd en houden van deadlines? Zo’n stabiele factor wil je toch in je team!
Brononderzoeker: Wat fijn zo’n extraverte, enthousiaste en avontuurlijke collega! De Brononderzoeker is creatief, nieuwsgierig, zie kansen en altijd op zoek naar nieuwe ideeën en mogelijkheden. Kom maar in het team, jij vindingrijke, innovatieve en gedreven collega!
Denkers:
Plant: Creatief, origineel, visionair en innovatief? Oei, dat is een zeldzaam exemplaar! Houd deze dromer dus binnen deze dromer als je niet stil wil blijven staan. ,
Monitor: Geen poespas voor deze analyserende, rationele, kritische denker. Met de monitor is het een feest van objectiviteit, bedachtzaamheid, onpartijdigheid en structuur!
Willers:
Vormer: Wil je als team presteren en doelen behalen? Laat je motiveren en inspireren door deze energieke, doelgerichte leider! Met de vormer ga je voor snelheid en klinkende resultaten. En niks minder!
Voorzitter: Subtiel leidend, coördinerend en stimulerend. De Voorzitter is een tactvol facilitator die oog heeft voor alle rollen en belangen. Dat zorgt voor een goede sfeer en dito teamsamenwerking!
Voelers:
Zorgdrager: Behulpzaam, loyaal, empatisch, gewetensvol en oog voor detail. De dingen worden ook netjes afgemaakt. Dat zijn de Zorgdrager!
Groepswerker: Sociaal, vriendelijk, diplomatiek, liever geen conflicten. De Groepswerker brengt een positieve sfeer en is een echte teamspeler. Gezellig man! Hoe kan een team presteren zonder saamhorigheid?
Specialisten:
Specialist: Zonder kennis en deskundigheid ga je het niet redden. Wat fijn dat er een specialist in the house is! Deze expert in zijn / haar vakgebied is toegewijd, ijverig en perfectionistisch.
Altijd plezier en lachend verbinden
Met hilarische teambuilding spellen en oefeningen ontstaan er onverwachte situaties.Maak jullie teams hechter, leuker en succesvoller!
Leren en nieuwe inzichten opdoen. Verbinden zonder dat het beladen wordt.Met meerdere teamtrainingen kunnen we een traject uitzetten.
Na de teamtraining alweer zin in een nieuwe uitdaging? Wij staan voor jullie klaar om jullie team nog succesvoller te maken.Altijd lachen en altijd nieuwe inzichten
Hoe goed werkt de formule van TeamSpeling? Bekijk de reviews hier onder.Teamtraining programma's
Onze teamtrainingen. Leuker, anders en effectiever dan je gewend bent.
Wij helpen je graag.
Onze accountmanagers staan klaar om advies te geven. Samen kijken we wat de beste oplossing is voor jouw team.
Aanvraagformulier
Vul ons aanvraagformulier in en we bellen je om snel een passende vrijblijvende offerte te mailen.
Bel met ons
Bel ons op 085 013 33 32. Dan kijken wij samen naar de mogelijkheden.
Chat met ons
Onderin het scherm kan je met ons chatten. We helpen je dan zo snel mogelijk met jouw vragen.