Feedback Training voor Teams: Verbeter de team resultaten
Anders feedback geven. Unieke en leuke team training over feedback geven en ontvangen
Stap in de wereld van feedback geven en ontvangen met TeamSpeling. Met onze training feedback stapt jouw team in een wereld, waar wordt gelachen en geleerd zoals je niet eerder hebt meegemaakt. Op een constructieve manier feedback geef en ontvangen staat hierbij centraal.
Wij hebben een geheel nieuw concept ontwikkeld waarin plezier en teamontwikkeling zijn samengesmolten. Hierdoor gaan teamleden veel sneller en makkelijker de uitdagingen met zichzelf en elkaar aan. Beleef ook onze unieke training met jouw team! Vraag vandaag nog informatie aan.
"Wij staan klaar om je advies te geven. Vul het aanvraagformulier in en ontdek onze mogelijkheden voor jouw team!"
Feedback training waar effectief feedback geven weer makkelijk en leuk wordt gemaakt
De training “Feedback geven en ontvangen” is een interactieve en praktische training die je helpt om effectief feedback te geven en te ontvangen. Tijdens deze training leer je hoe je concrete actiepunten kunt formuleren om je communicatie te verbeteren en belemmerende overtuigingen te overwinnen. Je krijgt praktische handvatten om feedback te geven en te ontvangen, en je leert hoe je een stappenplan kunt opstellen om je dagelijkse praktijk te verbeteren. Deze training biedt een unieke kans om te groeien, zowel op persoonlijk als professioneel vlak, en om een positieve impact te hebben op je team.
Een gezonde feedbackcultuur is cruciaal voor het succes en de gezondheid van het bedrijf. Tegelijk ervaren we feedback als te spannend, waardoor het nauwelijks van de grond komt. Bij TeamSpeling creëren wij een sfeer waarin er veel wordt gelachen en feedback niet meer beladen is. Teamleden durven samen veel makkelijker veel meer uitdagingen aan te gaan. Zo kan het team groeien. Het is essentieel dat ieder teamlid regelmatig feedback krijgt om zowel persoonlijke als teamgroei te bevorderen.
Lees de klantecase over Anders Feedback geven en ICON
“De feedback-training was zeer praktisch, met humor en in een veilige atmosfeer gebracht. Wij pakken met ons allen de draad nu verder op door elkaar te helpen in de praktijk. Echt een aanrader!” Lees de uitgebreide klantervaring.
Laat met gemak de feedback in jouw team stromen
Geen saaie klassieke feedback training
Deze training is, in tegenstelling tot een klassieke training feedback geven en ontvangen, geen training over feedbacktools. Was het maar zo makkelijk om verandering te brengen! Wij richten ons op het versterken van een teamcultuur waarbinnen feedback op een effectieve manier kan gaan stromen. Wij gaan feedback gericht aan de slag met de basis binnen het team dat effectieve feedback mogelijk maakt. Zodat je collega die positieve feedback of negatieve feedback geeft evenals de ontvanger kan leren omgaan op een positieve manier. Zo kunnen de prestaties van het team excelleren.
Waarom feedback in Nederland niet van de grond komt
Er worden in Nederland veel trainingen feedback geven en ontvangen gegeven. En als de resultaten uitblijven worden er simpelweg nieuwe trainingen ingekocht. Er zijn twee oorzaken waarom feedback binnen organisaties maar niet van de grond komt:
1. Te veel gericht op individueel leren. En dus te weinig op het leren binnen een dynamiek van een team- of organisatie systeem.
2. Te veel gericht op tools en stapjes. Kortom: een rationele, logische aanpak voor een emotionele en complexe uitdaging. Dat werkt niet!
Het is ook cruciaal dat de persoon die de feedback ontvangt zich veilig voelt. Als deze persoon zich niet op zijn gemak voelt, kan de feedback niet effectief zijn en zelfs schadelijk voor de groei en ontwikkeling.
Feedback vindt plaats binnen een complexe teamdynamiek. Het raakt onze primaire angsten. Met onze aanpak zullen de deelnemers zich veilig voelen om eigen gedrag onder de loep te nemen en zich open te stellen voor verbeterpunten. Dit doen wij onder andere door het toepassen van humor, wat een bewezen effectief is voor het leerproces en het openstellen voor nieuwe inzichten.
De baanbrekende formule van TeamSpeling
Leren en veranderen wordt pas écht effectief als het wordt beleefd. Daarom herschrijft TeamSpeling de spelregels. Verwacht bij onze trainingen geen routine, droge theorieën of voorspelbare uitkomsten, maar een leeromgeving die uitdaagt om jezelf lachend te overstijgen. Bij ons stappen teams en organisaties in een unieke ervaring vol grappige verrassingen en herkenbare, hilarische situaties die aanzetten tot nieuw denken en blijvende verandering.
De TeamSpeling formule is gebaseerd op wetenschappelijk bewezen principes en brengt humor, emotie, beweging en systeemdenken samen. Dit is de perfecte mix die het geheugen versterkt, samenwerking stimuleert en cognitieve flexibiliteit vergroot. Een training van TeamSpeling is altijd een impactvolle en onvergetelijke leerervaring.
Ontdek de baanbrekende formule van TeamSpeling
Leren en veranderen wordt pas écht effectief als het wordt beleefd. Daarom herschrijft TeamSpeling de spelregels. Verwacht bij onze programma's geen routine, droge theorieën of voorspelbare uitkomsten, maar een leeromgeving die uitdaagt om jezelf lachend te overstijgen. Bij ons stappen teams en organisaties in een unieke ervaring vol grappige verrassingen en herkenbare, hilarische situaties die aanzetten tot nieuw denken en blijvende verandering.
De veranderkundige formule van TeamSpeling is gebaseerd op wetenschappelijk bewezen principes en brengt humor, emotie, beweging en systeemdenken samen. Dit is de perfecte mix die het geheugen versterkt, samenwerking stimuleert, cognitieve flexibiliteit vergroot en het onbewuste leerproces aanzet. Een training, teambuilding of coaching sessie van TeamSpeling is altijd een impactvolle en onvergetelijke leerervaring.
Ben jij de volgende die onze baanbrekende formule ervaart?
Leuk gesprek over jullie team? Én een vrijblijvende offerte?
"Wij staan voor je klaar om advies te geven. Vul het aanvraagformulier in en ontdek onze mogelijkheden voor jouw team!"
De leukste Feedback training op jullie gewenste locatie
Feedback werkt door langs allerlei cruciale team- en organisatieprocessen. Onderwerpen die tijdens deze training aan bod komen zijn: eigenaarschap, vooroordelen, kwaliteiten, blinde vlekken, vertrouwen, complimenten, teamwork en feedback stappen. Diverse relevante theorieën worden kort aangetipt. Onder andere: Geweldloze communicatie en de Piramide Lencioni.
Daarnaast wordt het belang van opbouwende feedback benadrukt als een kans voor persoonlijke groei.
Daarnaast wordt het belang van opbouwende feedback benadrukt als een kans voor persoonlijke groei.
Opbouwende en positieve feedback geven gaat over samenwerken
Tijdens deze training feedback geven en ontvangen wordt duidelijk hoe het team feedback geeft. Daarmee krijgt het team inzichten in welke feedback cultuur wenselijk is. De manier van samenwerken in teamverband wordt zichtbaar tijdens deze teamtraining. Hoe gaat het team om met het geven en ontvangen van goede feedback? Wat zijn de vastgeroeste patronen, kleine misvattingen en onnodige gewoontes. Wat kan er anders?
Geen theorie over feedback stappen
Bij TeamSpeling geen bakken theorie over feedback. Geen lange presentaties en werkpappen. Nee, wij gaan op een leuke manier aan de slag met feedback geven en ontvangen en met wat het van een ieder vraagt. Het is belangrijk om feedback op een passende wijze te geven en te ontvangen, zodat het een integraal onderdeel wordt van persoonlijke ontwikkeling en relaties. Er zijn verschillende soorten feedback, zoals constructieve, destructieve, formele en informele feedback, en het is cruciaal om deze te combineren voor effectievere resultaten.
Onze aanpak naar effectief feedback geven is gericht op de samenwerking binnen het team. Zowel positieve feedback als negatieve feedback gaat over teamgewoonten en teampatronen. Door daar de focus op de teamontwikkeling te leggen zullen teamleden nieuwe inzichten opdoen en zal dit de feedback positief beïnvloeden.
Ontdek hoe constructieve feedback geven werkt voor jullie. Met deze training feedback geven en ontvangen ben je zeker dat het team inzicht krijgt in de eigen feedback cultuur en zo weten alle collega’s wat het van hen vraagt in de dagelijkse praktijk en een open communicatie teweeg te brengen.
De voordelen van deze feedback training op een rijtje
Benadering op teamniveau. We versterken jouw team. Want als teams kunnen leren, kunnen medewerkers en de organisatie leren.
Bredere context. Leer meer dan feedback stapjes oefenen. We belichten een bredere context. Welke obstakels hebben jullie te overwinnen? Hoe werkt de kwaliteit van de feedback door langs allerlei cruciale team- en organisatieprocessen (o.a. met behulp van de Piramide van Lencioni).
Humor. Uiteraard humor! Maak je op voor leuke verwarring, hilariteit, eyeopeners, betekenisvolle ontmoetingen en nieuwe inzichten. Hoe zit dat ook al weer met humor en onze verander methodiek? Dat heeft alles te maken met de formule van TeamSpeling.
Voordelen van de feedback training:
- Verbeterde communicatievaardigheden
- Verhoogde teamcohesie
- Betere probleemoplossende vaardigheden
Persoonlijke effectiviteit: Onze feedback training richt zich op het verbeteren van persoonlijke effectiviteit, wat bijdraagt aan slimmere samenwerking en effectiviteit binnen organisaties.
Feedback Ontvangen
Feedback ontvangen is een belangrijk onderdeel van de training. Je leert hoe je opbouwende feedback kunt ontvangen en hoe je deze kunt gebruiken om je eigen gedrag en communicatie te verbeteren. Je krijgt praktische tips om feedback te ontvangen en hoe je deze kunt gebruiken om je persoonlijke doelen te bereiken. Door te leren hoe je feedback op een constructieve manier kunt ontvangen, kun je je persoonlijke effectiviteit vergroten en een cultuur van open communicatie binnen je team bevorderen.
De training “Feedback geven en ontvangen” is een incompany training die kan worden georganiseerd vanaf 4 deelnemers. De training duurt 2 dagen en wordt gegeven door een ervaren trainer. De training is interactief en wordt aangepast aan de praktijk van de deelnemer. Je krijgt een voorbereiding op een duurzame verandering en concrete actiepunten om je communicatie te verbeteren. Deze training biedt een hands-on benadering die direct toepasbaar is in de dagelijkse praktijk, waardoor je team snel en effectief kan profiteren van de nieuwe vaardigheden.
Video: Ontdek onze team training programma’s.
Wat is het geheim achter succesvolle teams? Volgens Clemen Mensink, oprichter van TeamSpeling, is het antwoord simpel: humor! In deze training leer je vaardigheden aan die gericht zijn op communicatie en feedback. Bekijk deze video en ontdek hoe lachen de sleutel kan zijn tot betere samenwerking, meer creativiteit en een positievere werksfeer.
Resultaten van Feedback Training
De resultaten van de training “Feedback geven en ontvangen” zijn onder andere:
- Verbeterde communicatie
- Effectievere samenwerking
- Meer zelfvertrouwen
- Betere relatie met collega’s en leidinggevenden
- Meer opbouwende feedback
Door deel te nemen aan deze training, zal je team niet alleen beter leren communiceren, maar ook sterker en cohesiever worden. De training biedt de tools en inzichten die nodig zijn om een cultuur van opbouwende feedback te creëren, wat leidt tot een positievere en productieve werkomgeving.
Succesverhalen
Veel deelnemers aan de training “Feedback geven en ontvangen” hebben positieve ervaringen opgedaan. Zij geven aan dat de training hen heeft geholpen om hun communicatie te verbeteren en om effectievere samenwerking te realiseren.
Zij geven ook aan dat de training hen heeft geholpen om meer zelfvertrouwen te krijgen en om betere relaties op te bouwen met collega’s en leidinggevenden. Deze succesverhalen onderstrepen de waarde van de training en laten zien hoe het kan bijdragen aan zowel persoonlijke als teamontwikkeling.
Meer met feedback
Bij TeamSpeling weten wij echt wel dat er spanning heerst rondom feedback geven en feedback ontvangen. En wij weten ook dat een feebackcultuur niet veranderd met een aantal aangeleerde manieren en het doornemen van wat modellen of regels. Daarom hebben wij een methode die wel werk en bij teams een basis legt waarmee het team in staat is een blijvende verandering in te zetten.
De feedback programma’s van TeamSpeling
Bij TeamSpeling werken wij graag met teams aan het omgaan met feedback. Wij bieden intensieve trainingen aan gericht op het geven en ontvangen van feedback. En teams doen dat ook met veel plezier bij ons. Dit komt doordat wij het leuker maken en direct met de collega’s aan de slag gaan. Dus geen trucjes, modellen of de gouden regels van feedback geven en ontvangen, maar wij nemen direct jullie feedbackcultuur onder de loep. Zo ontwikkelen de deelnemers nieuwe inzichten die zij in eigen praktijk gebruiken om te groeien en respectvol gedrag tot gevolg zal hebben.
Teamtraining Anders Feedback geven
Leer, groei en verbind met elkaar tijdens deze feedback training Anders Feedback geven, met verrassende werkvormen en wendingen.
Teamdag Samen werken en feedback
Doorbreek, met deze teamdag Samenwerken en Feedback, ook jullie ongewenste feedback gewoonten en maak ruimte voor nieuwe feedbackcultuur. Want met deze teamdag heeft jouw team de motivatie en de tools om een gezonde feedbackcultuur neer te zetten.
Bedrijfsuitje voor grote groepen: De Feedback Show
Dit superleuke bedrijfsuitje De Feedback Show wordt verzorgd door twee trainers / acteurs en een topmuzikant. Het onderwerp Feedback wordt op een luchtige manier benaderd.
Teamcoaching
Is er meer om aan te werken dan alleen feedback? Zijn de uitdagingen groter of de problematiek breder dan alleen feedback geven en ontvangen? Dan is het ook een goede optie om eens te kijken naar onze unieke wijze van teamcoaching.
Team trainingen, feedback programma's en meer
Naast deze geweldige feedback training, hebben we meer trainingen in teamverband met onze baanbrekende formule. Van teambuilding tot team trainingen en interactieve show als bedrijfsuitje. Ontdek hier meer over onze programma’s.
Belbin test training
Stap in de wereld van de Belbin teamrollen met TeamSpeling. Met deze Belbin training worden jouw teamleden zich bewust van de teamrollen in het...
Bedrijfsuitje de Feedback Show.
Een bedrijfsuitje voor een grote groep over feedback. Een showprogramma vol verbinding, interactie, zaaloefeningen, hilariteit én eyeopeners. De...
Teamtraining met impact.
Stap in de wereld van TeamSpeling met een vernieuwde kijk team trainingen. Bij ons gaat het om nieuwe inzichten door met elkaar te beleven. Dus niet...
Team training Vitaliteit en teamwork
Met Vitaliteit en Teamwork ga je voor een teamtraining vol humor, betekenis en vitaliteit. De mensen binnen een team of organisatie kunnen er samen...
Situationeel leiderschap
Stap in de wereld van ontwikkelingsgericht leiderschap met TeamSpeling. Wij hebben een vernieuwde kijk op trainingen en op situationeel leiderschap....
Teamdag Samenwerken en Feedback
Stap met deze teamdag in de wereld van Samenwerken en Feedback. Jouw team leert van deze teamdag veel meer dan de bekende feedback stappen. Het doel...
Verandermanagement. Leren omgaan met verandering.
Verandermanagement is een gestructureerde aanpak om organisaties en hun medewerkers te begeleiden bij het doorvoeren van gewenste veranderingen. Het...
Lachen met Lencioni – team trainingen van TeamSpeling.
Stap in de wereld van Lencioni en zijn piramide model met TeamSpeling. Met de teamtraining Lachen met Lencioni ervaart jouw team waar zij staan in...
Bedrijfsuitje de VeranderShow.
Stap in de wereld van TeamSpeling. Met een bedrijfsuitje zoals je ze nog nooit hebt meegemaakt. Wij hebben een geheel nieuw concept ontwikkeld...
DISC training van TeamSpeling
Stap in de wereld van DISC en TeamSpeling. Met deze bijzondere DISC training zal jouw team een grote sprong maken in de ontwikkeling. Ervaar wat de...
Feedback geven en ontvangen bij organisaties
Effectieve feedback is de levensader van elk succesvol team. Het stimuleert groei, verbetert samenwerking en leidt tot betere prestaties. Toch...
Leidinggeven aan verandering
Stap in de wereld van verandermanagement met jouw management team. Leidinggeven aan verandering is een training zoals je ze nog nooit hebt...
Teambuilding Verander Fitness
Verander Fitness is een teambuilding voor samenwerking en omgaan met verandering. Met deze superleuke teambuilding is het team meer...
Management Drives team training.
Stap met jouw team in de wereld van drijfveren en kleuren. TeamSpeling heeft een Management Drives training ontwikkeld waar je na de test, gaat...
Anders feedback geven. Team training.
Stap in de wereld van feedback geven en ontvangen met TeamSpeling. Met onze team trainingen brengen wij jouw team in een andere wereld, waar alles...
Management Drives basis
Duik in de wereld van drijfveren en ontdek op een ontzettend leuke manier wat Management Drives voor jouw team kan betekenen! Deze training geeft...
Effectief Vergaderen, de leukste vergadertraining!
Ontdek de vergadertraining Effectief vergaderen. Maak van saaie, improductieve vergaderingen inspirerende momenten van verbinding en...